Aujourd’hui 11 mai 2020, c’est le retour au travail et beaucoup ont regagn\u00e9 leur poste. Pas moi.<\/p>\n\n\n\n
Juste avant le confinement, j’\u00e9tais physiquement et psychologiquement \u00e9puis\u00e9e. Je me disais ‘Il faut que quelque chose se passe sinon je vais tomber malade\u00a0\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Depuis plus d’un an, suite \u00e0 mon cong\u00e9s maternit\u00e9, je travaillais officiellement \u00e0 80 % mais en r\u00e9alit\u00e9, je luttais semaine apr\u00e8s semaine pour caser 5 jours de travail dans 4, au prix d’un rythme effr\u00e9n\u00e9 et d’accumulation d’heures suppl\u00e9mentaires…<\/p>\n\n\n\n
S’ajout\u00e8rent les gr\u00e8ves du mois de d\u00e9cembre de la structure d’accueil de mes enfants qui furent un v\u00e9ritable casse t\u00eate quotidien de recherche de solutions bricol\u00e9es de garde afin que je puisse \u00eatre disponible au travail.<\/p>\n\n\n\n
Et l’ann\u00e9e 2020 se poursuivait sur ce m\u00eame rythme impossible…Alors oui, je l’avoue, l’annonce de la fermeture des cr\u00e8ches\/\u00e9coles, le confinement et la mise en place de \u00ab\u00a0l’arr\u00eat garde d’enfants\u00a0\u00bb….pour moi ce fut une b\u00e9n\u00e9diction!<\/p>\n\n\n\n
Je ne quittai pourtant pas mon entreprise d\u00e9s le 16 mars pour deux raisons:<\/p>\n\n\n\n
-d’abord parce que je voulais faire le point de tous mes dossiers afin de faciliter la tache de mon employeur et de mes coll\u00e8gues- qui poursuivaient l’activit\u00e9 car sans enfants \u00e0 g\u00e9rer,<\/p>\n\n\n\n
-ensuite parce que j’avais per\u00e7u la crainte de mes coll\u00e8gues de poursuivre l’activit\u00e9 sans aucune mise en place de mesures d’hygi\u00e8ne et s\u00e9curit\u00e9 face au COVID : en accord avec mes coll\u00e8gues et avant mon d\u00e9part, je fis donc office de porte parole aupr\u00e8s de nos employeurs afin que des mesures soient mises en place et que chacun puisse travailler sereinement. Ce qui porta ses fruits.
Puis je quittais l’entreprise le 23 mars, en arr\u00eat garde d’enfant (donc pay\u00e9e par ma caisse d’assurance maladie) et l\u00e0 d\u00e9marra une p\u00e9riode de pur bonheur…! j’ai litt\u00e9ralement ador\u00e9 cette p\u00e9riode (et d’ailleurs je culpabilise d’avoir \u00e9t\u00e9 aussi heureuse alors que pour d’autres c’\u00e9tait l’enfer) : j’ai pu souffler, prendre le temps,…sans pression et sans contrainte de timing et de planification, j’\u00e9tais d\u00e9tendue et j’ai pu \u00eatre comme je souhaite l’\u00eatre avec mon compagnon et mes enfants. On pourrait mettre tout \u00e7a sur l’euphorie du d\u00e9but mais non, de jour et en jour c’\u00e9tait de mieux en mieux…Nous \u00e9tions dans des rapports apais\u00e9s, tol\u00e9rants, bienveillants, coop\u00e9rants, \u00e9galitaires…alors qu’en temps \u00ab\u00a0normal\u00a0\u00bb nous sommes beaucoup plus dans la tension, le reproche, la critique, l’irritabilit\u00e9, l’autorit\u00e9, le rapport de force, l’impatience…<\/p>\n\n\n\n
Cette p\u00e9riode fut \u00e9galement l’occasion pour moi de poursuivre mes r\u00e9flexions sur mon rapport au travail en continuit\u00e9 de r\u00e9flexions d\u00e9j\u00e0 amorc\u00e9es notamment lors des gr\u00e8ves de d\u00e9cembre 2019 : j’avais beau retourner le probl\u00e8me dans tous les sens, le probl\u00e8me, c’\u00e9tait le travail ou plut\u00f4t le temps (excessif) que je passais au travail, toute cette \u00e9nergie, toute cette disponibilit\u00e9, toutes mes qualit\u00e9s humaines que je consacrais en priorit\u00e9 au travail et dont mes proches b\u00e9n\u00e9ficiaient tellement moins…(et moi, en bout de cha\u00eene, encore encore moins…)<\/p>\n\n\n\n
J’avais d\u00e9j\u00e0 conscience de tout cela avant cette parenth\u00e8se introspective, mais le confort financier, la stabilit\u00e9 d’un CDI et des relations hi\u00e9rarchiques de travail plut\u00f4t agr\u00e9ables (compar\u00e9 \u00e0 beaucoup de salari\u00e9s qui n’ont pas cette chance), faisaient que, jusque l\u00e0, j’acceptais (mais de moins en moins) de sacrifier d’autres enjeux…Mais l\u00e0, je sentais qu’il ne fallait pas que je rate le coche, je devais mettre en place des choses concr\u00e8tes pour rem\u00e9dier \u00e0 ce paradoxe : le jour d’apr\u00e8s ne devait pas ressembler au jour d’avant et c’\u00e9tait maintenant ou jamais…Oui mais quoi ? comment ?<\/p>\n\n\n\n
En attendant de trouver une solution r\u00e9aliste (c’est \u00e0 dire autre que gagner au loto), j’esp\u00e9rais une nouvelle mesure qui me permettrait de poursuivre cette parenth\u00e8se, et cette mesure arriva : l’\u00e9cole n’ouvra pas.<\/p>\n\n\n\n
J’adressais donc l’attestation de fermeture \u00e0 mon employeur.<\/p>\n\n\n\n